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企业团队精神是什么?有什么重要性?如何培养团队归属感?

网站编辑:  发布日期:2020-07-11 10:42

  团队精神已经成为了企业的重要因素的,可以这么说,一个企业的团队意识也决定了整体的战斗力,一个没有团队精神的企业是完全没有竞争力的。那么企业团队精神是什么?有什么重要性?如何培养团队归属感?接下来,小编就为大家进行简单介绍。
  什么是团队精神
  团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现,核心是协同合作,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。
  团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是企业文化的一部分,良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能。如果没有正确的管理文化,没有良好的从业心态和奉献精神,就不会有团队精神。

企业团队精神是什么?有什么重要性?如何培养团队归属感?
  企业团队精神的重要性
  随着社会的不断发展和进步,市场竞争也愈发激烈,特别是进入21世纪以来,全球越来越多的企业,尤其是大中型企业,都更加重视企业团队精神的培养,致力于打造一支团结善战、不断进取的企业团队。企业要使自身处于良好的发展状态,一个团结、不断进取的员工队伍是必不可少的。培养和打造一支具有团队精神的高绩效企业团队,是企业管理过程中领导层、决策层的重要管理目标之一。要尽可能使该队伍树立共同的目标和期望,相近或类似的观念和信念、价值和行为规则,以达到和形成一种共同的、自觉的行为模式。
  团队协作是一种永无止境的过程,虽然协作的成败取决于各成员的态度,但是维系成员之间的协作关系却是我们责无旁贷的工作。在追求个人成功的过程中,我们离不开团队协作。因为,没有一个人是万能的,即使神通广大的孙悟空,也无法独自完成取经大任。然而,我们却能通过建立人际互赖关系,通过别人的帮助,来弥补自身的不足。对于团队而言,伙伴之间的友好相处和相互协作至关重要。无论力量型的人、完美型的人、活泼型的人还是和平型的人,都可以凭借自己的性格魅力,来赢得团队伙伴的支持。这样一来,我们就能够实现个人与团队的共同成功。

企业团队精神是什么?有什么重要性?如何培养团队归属感?
  浅谈拓展训练如何培养团队归属感
  拓展项目“信任背摔”虽然是一个简单的户外游戏,但是它可以有效地培养团队的归属感,强化团队合作精神。这个项目要求站在1.5米的高台,然后背向垂直往后倒下,由下面的团队接住。拓展训练首先通过心理挑战去促使团队之间的信任建立,然后团队拓展过程促使学员之间相互帮助、相互鼓励、相互关怀,让拓展的学员感受到家的味道,拓展训练达到培养团队归属感的目的。
  拓展项目“有轨电车”是一个经典的团队合作性项目。拓展项目要求八人同穿一双鞋,然后从始点走到终点,小组所用时间少的团队获胜。拓展项目是通过团队合作完成的,有人穿大鞋、有人喊口号,通过分工合作、团队配合共同完成拓展项目。拓展训练就是通过团队合作去强化团队精神、提高团队凝聚力的。
  综上所述,当我们经历一些拓展培训中的极速圆木的过程中,圆木桥的晃动可能会导致团队很多人员都调到了桥外的安全网上,只能通过团队之间的帮助,鼓励等等,这样才可以培养出团队之间的感情,让团队的人员感受到家一般的温暖,也可以让参与的学员感受到企业归属感。

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